Indemnización por accidente de trabajo

Si usted ha sido herido en el trabajo, entonces la Firma de Abogados Griffin puede ayudarle a obtener el tratamiento médico, los beneficios de ingresos, beneficios de incapacidad parcial permanente, y la solución que usted necesita y merece.

La pregunta más común que tiene cualquier trabajador lesionado es ¿cuánto vale mi reclamo de compensación laboral? Estamos encantados de proporcionar una evaluación de liquidación gratuita si nos llama al 877-724-6529 o envíe nuestro formulario de cálculo de liquidación de compensación de trabajadores a continuación:

CLICK Calculadora de liquidación

¿Se ha lesionado en el trabajo y no sabe qué hacer? A menudo los trabajadores lesionados están confundidos y simplemente no saben qué hacer cuando se lesionan en el trabajo y no pueden trabajar. Es importante que nos llame para una consulta gratuita antes de hacer algo o decir algo que pueda dañar su caso de compensación de trabajadores.

El abogado Richard Griffin y la Firma de Abogados Griffin estarán encantados de responder a todas sus preguntas acerca de su reclamo de compensación de trabajadores es que nos llame al 877-524-7070 (877-PAIN-LAW).

Decisiones comunes a las que se enfrentan los trabajadores lesionados: Cuando te lesionas en el trabajo te enfrentas a muchas decisiones difíciles como:

  1. ¿Qué le dices a tu empleador sobre tus lesiones?
  2. ¿Puedes ir a tu propio médico?
  3. ¿Pagará el ajustador su tratamiento médico?
  4. ¿Pagará el ajustador sus salarios perdidos?

Es fundamental que conozca la forma correcta de gestionar su reclamación de indemnización por accidente de trabajo. Si comete un error, puede dañar o incluso perder su reclamación de indemnización por accidente laboral.

¿Por qué es tan importante contratar a nuestros abogados de indemnización laboral? Porque el ajustador no está de su lado. El ajustador de compensación de trabajadores no quiere que usted contrate a un abogado de compensación de trabajadores. Los trabajadores lesionados sin representación no conocen sus derechos y están realmente a merced del ajustador. Los ajustadores a menudo comenzarán a dictar al trabajador lesionado no representado cómo se manejará el tratamiento médico y los beneficios de ingresos. Muchas de las luchas comunes que enfrentan los trabajadores lesionados incluyen:

  1. Dificultad para seleccionar el médico que desea;
  2. Facturas médicas que el ajustador se niega a pagar;
  3. Los salarios perdidos que el ajustador se niega a pagar; y
  4. Ofertas de liquidación demasiado bajas.

Nosotros podemos ayudar. El bufete de abogados Griffin puede guiarle a través del difícil proceso de reclamaciones de compensación de los trabajadores y luchar para proteger todos sus derechos. Muchas veces los reclamantes de compensación de los trabajadores se sienten como si estuvieran a merced del ajustador. Contratar al abogado de compensación de trabajadores Richard Griffin cambiará todo. El "no" del ajustador puede convertirse en un "sí". No se rinda. Podemos ayudar con muchos de sus mayores problemas de compensación de los trabajadores, tales como:

  1. Tratamiento médico: Podemos ayudarle a obtener el tratamiento médico que necesita y nos aseguraremos de que el ajustador pague todas sus facturas médicas autorizadas.
  2. Beneficios de ingresos: Lucharemos para asegurar que los ajustadores paguen sus beneficios de ingresos por sus salarios perdidos.
  3. Beneficios por incapacidad parcial permanente: Nos aseguraremos de que se le pague la calificación de incapacidad parcial permanente por la pérdida permanente del uso de su cuerpo.
  4. Ofertas de acuerdo: Lucharemos con ahínco para asegurarnos de que reciba un acuerdo justo que le compense plenamente por su reclamación de compensación laboral.

¿Cómo sabe que somos los abogados adecuados para usted? La selección de su abogado es fundamental. ¿Cómo sabe que el bufete de abogados Griffin son los abogados adecuados para su reclamo de compensación de los trabajadores? Le recomendamos que revise nuestros comentarios de los clientes, premios de la empresa, y los asentamientos de la empresa para verificar por sí mismo que ofrecemos un gran servicio de costumbre, así como, grandes resultados.

Por qué contratarnos

Póngase en contacto con nosotros hoy mismo: Estamos aquí para ayudarle y estamos dispuestos a darle la información que necesita.

  1. Consulta gratuita: Llámenos al 877-524-7070 (877-PAIN-LAW) para obtener las respuestas que necesita y saber cómo podemos ayudarle.
  2. Calculadora de liquidación gratuita: También le animamos a presentar su caso para una evaluación de liquidación gratuita a continuación:

Preguntas frecuentes sobre la indemnización de los trabajadores: Le recomendamos que utilice el siguiente enlace para encontrar la respuesta a las preguntas más frecuentes:

preguntas frecuentes